Archív autora: uspesnimanazeri

rss kanál

Zamestnávať ľudí už nie je starosť

Zamestnávať ľudí už nie je starosť

Čo znamená niekoho zamestnať? V médiách je Zákonník práce často prezentovaný ako strašiak. Z pohľadu zamestnávateľov vyzerá ako zákon, ktorý nadmerne chráni zamestnancov. Naopak, ich ľudia sa na tento zákon dívajú ako na zákon, ktorý dáva zamestnávateľom-podnikateľom nástroje, ako ľahko ukončiť pracovný pomer s „nepotrebným“ zamestnancom. Z mojich dlhoročných skúseností môžem povedať, že Zákonník práce […]

28. mája 2015 | Pridal: Viac
Kto vám zakázal byť šťastný?

Kto vám zakázal byť šťastný?

Úspešní ľudia majú vždy dosť odvahy mať svoje názory, dosť odvahy žiť podľa vlastných zásad, dosť odvahy ísť za vlastnými cieľmi, dosť odvahy hovoriť o svojich pocitoch a túžbach, dosť odvahy nestratiť všetok svoj čas v práci na úkor rodiny a priateľov a dosť odvahy znášať následky za všetky svoje rozhodnutia a činy. Úspešní ľudia […]

25. mája 2015 | Pridal: Viac
Úspešní manažéri č. 31

Úspešní manažéri č. 31

Téma čísla: Motivácia Jozef Kúdeľa: Staviame bezproblémové stavby Ladislav Pavlík: Ako získať motivovaných ľudí Monika Ponická: Ako mať pod sebou ľudí, ktorí chcú rásť Mårten Runow: Ako si spomedzi uchádzačov vybrať najlepšie Mária Pindrochová: Ako správne zamestnávať študentov Michaela Bezáková: Alternatívne možnosti rozvrhnutia pracovného času Patrick Valtin: Vzorec pre šťastný pracovný život Marcel Pavlík: Ktorá […]

25. mája 2015 | Pridal: Viac
Môže predajca zničiť svoju firmu?

Môže predajca zničiť svoju firmu?

Jedného dňa sa mi stala nepríjemná vec. Bol som na služobnej ceste a nešikovne som sa pri obede oblial paradajkovou polievkou. Súrne som potreboval na večerné rokovanie novú košeľu. Zašiel som teda do prvej predajne so šatami, na ktorú som narazil a šiel som rovno k pultu, kde boli poukladané rôzne košele. Hrabal som sa […]

28. apríla 2015 | Pridal: Viac
Úspešní manažéri č. 30

Úspešní manažéri č. 30

Téma čísla: Riadenie predaja Marián Vysoký: Zariaďujeme špičkové predajne Slovenska Ladislav Pavlík: Ako riadiť predaj v tvrdom konkurenčnom boji Mårten Runow: Povyšovanie: ako „nespáliť“ schopného človeka pri postupe nahor? Mária Pindrochová: Poskytovanie ochranných pomôcok a prostriedkov Michaela Bezáková: Kúpna zmluva a postavenie predávajúceho Patrick Valtin: Tri spôsoby ako zvýšiť svoj príjem v predaji Marcel Pavlík: […]

28. apríla 2015 | Pridal: Viac
Ako zmeniť neochotu človeka na ochotu

Ako zmeniť neochotu človeka na ochotu

Zamysleli ste sa niekedy nad tým, v čom tkvie ľudská ochota alebo neochota? Ako je možné, že niektorí ľudia robia naozaj ochotne a radi jedine to, čo si sami vymyslia? A prečo je niekedy nemožné presvedčiť druhého k ochote na niečo, o čom si my myslíme, že je prospešné? Z mojej skúsenosti sú hlavé dôvody […]

26. marca 2015 | Pridal: Viac
Akú hodnotu má pre vás druhý človek?

Akú hodnotu má pre vás druhý človek?

Tak, ako sa vy dívate na ľudí, vnímajú aj oni vás. Žijeme v dobe, keď sa v očiach mnohých manažérov úloha človeka scvrkla iba na jeho „povinnosť“ míňať peniaze a nakupovať služby, na povinnosť podriadeného poslúchať a zarábať eurá pre svojho šéfa, na povinnosť slepo plniť príkazy. Je to chyba. Na svete existujú firmy, organizácie […]

20. marca 2015 | Pridal: Viac
Úspešní manažéri č. 29

Úspešní manažéri č. 29

Téma čísla: Výber ľudí Jaroslav Pčola: Pomáhame ľuďom stavať ich sny Ladislav Pavlík: Ako vytvoriť vo firme podmienky pre úspešný výber ľudí Monika Ponická: Ako si vybrať dobrých ľudí do spoločného podnikania a aktivít Mårten Runow: Ako vychovávať profesionálov: aj nevedko je lepší ako truhlík Mária Pindrochová: Ako prijímať nových zamestnancov správne Michaela Bezáková: Zásada […]

20. marca 2015 | Pridal: Viac
Chcem postaviť mesto snov

Chcem postaviť mesto snov

JURAJ JANČINA (*1964) je zakladateľom, konateľom a výkonným riaditeľom architektonického štúdia Jančina architekti, ktoré pod touto značkou združuje niekoľko spoločností venujúcich sa domovej, bytovej a business architektúre, ako aj interiérovému a exteriérovému dizajnu. Okrem štandardného architektonického a projektového servisu poskytujú svojim klientom aj nadštandardné služby ako autorský dozor, koordináciu manažmentu stavby a asistenciu pri uvedení […]

19. marca 2015 | Pridal: Viac
Čestná práca je jediná cesta k šťastnému životu

Čestná práca je jediná cesta k šťastnému životu

MARIÁN GERBOC (*1961) a VLADIMÍR VAŠKO (*1963) sú zakladateľmi a spolumajiteľmi potravinárskej obchodnej spoločnosti GVP s.r.o. Humenné a členmi aliancie CBA. Svojou prácou prinášajú čerstvé potraviny do maloobchodných predajní i priamo na stôl spotrebiteľov už vyše dvadsať rokov. V regiónoch východného Slovenska poskytujú prácu pre vyše tristo ľudí. O ich manažérskych i ľudských zásadách, špecifikách […]

12. marca 2015 | Pridal: Viac